Quote:
Originally Posted by LN-VLE
Antar ikke det, og det var det som skulle være poenget mitt. En blokade må vel foregå mellom to parter som har overenskomster. Dersom den ene part ikke har det vil vel en blokade være ulovlig?
|
Enhver virksomhed kan lovligt i udgangspunktet nægte at servicerer en anden virksomhed (visse undtagelser omkring monopoler, men ved hvordan det ser ud i forhold til blokader).
Som en del af overenskomsten mellem de ansatte og virksomheden kan man aftale, at hvis en anden virksomhed ikke er omfattet af en passende overenskomst, så kan der ikke handles med denne virksomhed.
Derudover: Blokade mellem to parter der har overenskomst? Blokader, strejker og lock-out er noget der kommer ind i billedet når der ikke er overenskomst eller denne ikke overholdes. Alle andre strejker er overenskomststridige og bliver pålagt en bod.
Overenskomst er jo en aftale mellem en virksomhed og dens ansatte, ofte tegnet for en branche, og de må aftale alle de underlige ting der som de vil, bare det ikke strider med loven.