Et godt eksempel er byggingen av NY kontrollsentral i
TRD. Når sentralen var ferdig men før innflyttning bestemte de seg for å legge den ned og flytta folka til
BOO. Men påfølgende elendlig arbeidsmiljø!
Dette vitner om skammelig pengebruk og en forferdelig forvaltning av økonomien. På toppen av det hele skal en toppmoderne sentral i Røyken nedlegges. Det er altså helt utrolig hva en ledelse kan klare. Men at dette blir akseptert i det store og hele vitner om inkompetanse i hele systemet.