Quote:
Originally Posted by VC-10
Det spørs om det reisende publikum er enig i dine visjoner.
|
Det er det rejsende publikum helt sikkert ikke enige i, da 99,9% af den helt sikkert ikke har nogen baggrundsviden om hvordan tingene foregår i selskabet. Det kan man heller ikke forvente eller forlange at de har.
Myndigheder og fagforeninger burde derimod have denne viden og tage affære. Noget jeg har større tillid til sker i Danmark end i mange andre lande. Skattemyndighederne i Danmark er ganske aggressive med at beskatte når man arbejder med base i Danmark.
Der har vel netop fornyligt været en sag med
SAS-ansatte, der var bosat i Frankrig og arbejdede med base i
CPH, som blev tvunget til at betale skat i Danmark fordi det var her de arbejde. Reglerne er dog lidt komplicerede, da der er nogle dobbeltbeskatningsaftaler at tage hensyn til. Som udgangspunkt er man dog skattepligtig i Danmark, hvis man arbejder og bor i landet. Bor man i et andet land, men arbejder i Danmark kan der i nogle tilfælde være andre regler.
Desuden er fagforeningerne også meget aggressive når det gælder at sikre ansatte, der arbejder i Danmark - danske løn- og ansættelsesvilkår. Bliver spændende at følge hvad der sker. Det ville overraske mig meget hvis ikke fagforeningerne vil gå meget langt for at sikre at vilkårene svarer til hvad der er normalt i Danmark - hvilket vel egentligt kun er rimeligt.
Der er trods alt stor forskel på at have base i Danmark og så flyve ind/ud fra andre lande.