Quote:
Originally Posted by OJB
Det blir for ensidig å hevde at SAS bare har et ledelsesproblem.
Her går ansvaret helt fra eierne ned via styret/ledelsen og til de ansattes organisasjoner.
Fordeling av ansvar er helt klart mer enn bare noe ledelsen må ta.
Problemet har vært at det er kun ledelsen som har vært nødt til å ta konsekvensene av å bære ansvaret i mange år.
Når f.eks. de ansattes organisasjoner fraskriver seg ansvar gjennom mange tiår så blir de innhentet slik vi ser idag med de følger det får for både selskap og ansatte. |
Du er inne på noe helt vesentlig her.
Det er sikkert mange meninger om hvem som har styrt skuta de siste 10-15 årene. Har det vært ledelsen, eller fagforeningene? Greit at det er rett til å være uenig med den kursen ledelsen peker ut, og demokratisk også at man har streikerett. Men
SAS har vært på europatoppen i antall streiker, og man kan diskutere langt og lenge om hvem som har skyld for at selskapet har havnet i det uføre det er i.
IMM